為全面貫徹蘇淮技〔2023〕19號《江蘇省淮安技師學院社會培訓服務工作管理辦法（試行）》文件精神，推動社會培訓工作落實開展，開創(chuàng)人人關(guān)心培訓、人人參與培訓的新局面，8月23日上午，江蘇省淮安技師學院召開社會培訓服務工作推進會，校領(lǐng)導班子成員，各處室主要負責人，各二級學院書記、院長、分管培訓工作副院長和聯(lián)絡員參加會議。

會議圍繞“全員參與 群策群力 以社會培訓開創(chuàng)高水平技師學院發(fā)展新局面”主題，共分三項議程進行。第一項議程是由培訓中心主任戚玉東針對《江蘇省淮安技師學院社會培訓服務工作管理辦法（試行）》進行政策解讀；第二項議程是各二級學院院長、各處室負責人向校長朱延華遞交社會培訓工作目標責任狀；第三項議程是由校黨委書記楊恒忠作動員講話。

楊恒忠提出四點要求：一是圍繞建設特色鮮明的高水平技師學院總目標，秉承學制教育和社會培訓“雙輪驅(qū)動”的辦學理念，堅持“全員參與、績效分配、獎勵激勵”的原則，構(gòu)建以學校為主導、二級學院為主體、培訓中心歸口管理、各部門協(xié)同的工作機制。二是抓住機遇，利用好辦學資源，當好培訓主力，增強培訓能力，用實際行動服務地方經(jīng)濟發(fā)展。三是從完成培訓目標，保證培訓質(zhì)量，注重培訓實效抓好培訓工作。四是從強化責任落實，加大考核力度，激發(fā)全員參與，加強宣傳引導，強化社會培訓。最后，楊恒忠強調(diào)，各部門要認真落實推進會精神，吃透政策，挺起擔當?shù)募沽海谂嘤柟ぷ髦杏掠趽鹭熑?，以培訓工作新局面、新突破推動學校發(fā)展再上新臺階。

校紀委書記丁鳳珍主持會議并指出，責任狀一簽，責任上身，各部門要深刻領(lǐng)會開展社會培訓服務工作的重大意義，形成不斷推進社會培訓工作的合力，為建設特色鮮明的高水平技師學院貢獻力量。

信息來源：培訓中心

文字：陳會 | 攝影：李爽 | 編輯：李爽 | 審核：鄭琳琳